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illustrations -La gestion des Ressources Humaines

Date

24 Sep 2024
Expiré!

Heure

14h00 - 17h00

Lien externe (formulaire, par ex.)

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Départements

Vaucluse (84)

Lieu

à distance / visio

Organisateur

APROVA 84
APROVA 84
Téléphone
04 90 86 87 07
Email
asso@aprova84.org
Site Web
Site web

Cette association a pour but de promouvoir la vie associative sous quelques formes que ce soit et en particulier : - En développant des activités liées à l’information, la formation des bénévoles et responsables associatifs, et plus généralement de tout acteur associatif, public ou privé. - En étant le relais de l’expression associative et plus spécialement des associations non fédérées, à travers la participation à des réseaux et des groupes de travail partenariaux. - En soutenant, encourageant, coordonnant les initiatives qui favorisent le développement et la promotion de la vie associative et fédérative en liaison avec les partenaires institutionnels concernés ; - En organisant tout type d’activités, animations ou évènements concourant à son objet de promotion de la vie associative.

Date

24 Sep 2024
Expiré!

Heure

14h00 - 17h00

Départements

Vaucluse (84)

Rôle employeur : Droits et obligations

Avoir des salariés implique que les bénévoles dirigeants à la tête de l’association supportent la fonction « employeur ». Que vous soyez lancé dans un projet d’embauche ou que vous ayez déjà des salariés, cette formation vous permettra de bien comprendre le rôle et les responsabilités d’un employeur et permettra de mieux définir les rôles de vos interlocuteurs (URSSAF, CARSAT, AIST, mutuelle…) mais aussi de connaître les obligations légales à respecter.

Objectifs pédagogiques :
  • Initiation
Format de la formation :
  • Visioconférence
Public cible / conditions d’accès :
  • Tout public bénévole, pas de condition d’accès particulière
Objectifs

L’objectif est d’être capable de prendre en compte la spécificité des différents acteurs intervenant dans les associations.

Connaître les responsabilités d’un employeur

Prérequis

Aucun

Programme et durée

La formation se déroule sur 3 heures.
Les points abordés seront :

  • Organisation humaine
  • Gestion des salariés
  • Outils pour faciliter la gestion salariale

En bonus, une présentation des dispositions d’aide à l’embauche actuellement disponibles, et outils mis en place par France Travail.

Intervenant.e.s

Catherine BLOUVAC, salariée aprova

Moyens pédagogiques et techniques

Les diapositives et les liens vers les dispositifs seront remis à l’issue de la présentation.
Un dossier complémentaire pourra être remis.

Indicateurs, suivi et modalités d’évaluation

Questionnaire de satisfaction à l’issue

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